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聯成電腦聊生活:別做職場乖乖牌,你要讓自己被看見

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文、Shannon Lai

 

 

 

作者簡介

喜歡思考,喜歡靜靜觀察,喜歡行走在文字世界裡,拉近和這世界的距離。樂於從生活小細節中找尋樂趣,找尋自己未知的存在與可能。

 

 

 

 

「如果你習慣了吃虧,習慣了沉默,習慣了委曲自己,習慣了不拒絕別人,你便會忘記其實你可以有態度,可以有觀點,可以有能力,可以過你想要的生活。」-摘自暢銷書籍《你的善良必須有點鋒芒》

 

圖片來源:采實文化

 

 

 

職場上有這麼一類人,他們安靜順從、委曲求全,從不拒絕同事間的要求,總是討好地不論要求合理與否一律照單全收,當然辦公室裡的大家也總不吝於給予「好脾氣」、「老好人」這類的讚美之詞。不難想像若是在學生時代,他們肯定是那種按時交作業,上課認真,父母和師長眼裡讓人放心的乖乖牌好學生。可是「乖」這個特質,在偌大的職場領域裡,究竟是明哲保身的生存之道,還是一條掩蓋發光發亮的黑布呢?

 

記得大學畢業第一份工作是在一間小公司當行政助理,說是行政助理,實則包山包海,業務範圍廣納百川,一如跑郵局銀行、記帳、打掃、送茶水,乃至於幫主管繳電話費、買早餐、寄私人包裹……等,都在工作範圍內。當時不是沒想過主管交代的這些私人瑣事,已經踰越了公事界線,只是那時初入社會,一切都是戰戰兢兢,只想安分守己地把工作完成,根本不敢拒絕那些主管的交辦事項。

 

 

 

 

當時公司有一本定期發行的刊物,每期都需要內部人員撰寫幾篇文章,有一次主管讓我寫兩篇文交上去,那時還興沖沖地期待看到自己寫的東西出現在公司刊物上,沒想到最後刊登出來,文章的署名卻是主管的名字……那時心裡實在很委屈,卻因為害怕給主管添麻煩,最後仍是一句話都沒講……

 

初入職場的菜鳥,最需要的勇氣哪裡找?

 

 

 

這件事直到後來經理知道事情真相,把我找去辦公室,詢問為什麼不及時糾正主管的錯誤,把問題反映出來?語重心長地告訴我,職場上和同事相處雖然要以和為貴,卻並非要一味地忍讓。他說:「汗要流在臉上,不要流在背上」這不是要你們炫耀或者張揚自己的勞苦功高,而是既然付出了努力,也應該讓人看見自己努力的成果,不該只是默默耕耘,最後躲在背後為他人作嫁衣。

 

「先己後人」乍看是自私,但人不為己,才是天誅地滅。弱肉強食的職場叢林裡,並不流行「曖曖內含光」這種教戰守則,沒錯,我們是該謙虛、不妄自尊大,但如果說一分耕耘,一分收穫,你努力之下所獲得的成就又怎能隱匿在別人身後不被看見呢?

 

當個乖乖牌沒有不好,可是你更該讓大家知道你的好。你不該只是甘願縮在一角默默奉獻,隱藏住自己身上的光芒。別一直努力成全別人,卻忘記了最應該成全的其實是自己!

 

► 延伸閱讀:用自己的努力,創造個人的職場品牌

 

 

 

 

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