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聯成電腦就業產學合作專欄：高壓力的學習下，為的是更進步的自己

學用落差大，認為學非所用比例高達36% 　　學以致用，把興趣當成職業是許多上班族所嚮往的，根據1111人力銀行調查，僅有46%受訪的上班族第一份工作是與畢業系所有關，而職場多年的上班族，認為「在校所學與職場的結合程度是否相符」，肯定與否定的比例各占一半；其中認為「完全學以致用」有18%，「所學僅部分符合企業需求」則有31.4%，甚至高達36%的人坦言，現職工作與在校所學完無關，職涯之路呈現「學非所用」。資料來源：1111人力銀行(http://bit.ly/2NIAfBD) 真實接觸企業，才能懂得人才需求　　有鑑於此，聯成電腦近年積極推動在地產學專班，因應市場現況，縮短企業與求職者距離，實地走訪企業，瞭解最真實的用人需求，進而設計出能與市場接軌的實務課程，大幅降低企業培訓新人及招募成本。透過高密度的專業訓練，即使非本科系出身，也能具備就業的實力，讓學員所學能立即所用，這也是聯成企業產學班與學校教育最大不同之處。圖說：乙盛集團(ESON GROUP)昆山營運總部聯成電腦 X乙盛集團工業產學班　海外工作也有譜　　近年，因台灣景氣的低靡，人才外流比例逐年增長，到海外工作也成為年輕人求職的考量。在2018年初，聯成電腦與全球模具大廠「乙盛精密工業股份有限公司」（簡稱乙盛集團）合作開設「保證面試」的工業產學專班，培訓專業技術人才，在結業面試錄取後，能直接在大陸昆山的營運總部上班。讓海外就業崇景的學員，更能實現自身的夢想。圖說：學員面試畫面 ► 專訪好文傳送門：態度，決定成就的高度不僅是一門培訓課程，更是人生成長的最佳良藥　　歷經三個月長達325小時的培訓，符合資格的29位學員成功完成第一階段的面試。從一開始抱著自信滿滿的心情，經過考試與實作所帶來的挫敗，深刻體會到學習不是一件輕鬆的事。在高要求的學習環境與班級上伴隨著共同目標的競爭者之下，學員不僅在軟體實力提升不少，更在人生的經歷上成長許多。在學員的回饋中發現，除了對於講師用心的肯定外，也學習到了「自律」的重要性，即使無法如願地進入夢想企業，也是一門對人生有不同感觸的心靈成長課程。圖說：學員林辰語學習心得職缺多元，因材器使　　面試只是個過程，進到企業才是真正的開始，職缺除了職能的鑑定外，人格與職缺的適應，也是能否在職場上發揮專長的關鍵。為使讓學員可以在此合作中選定適合的工作。乙盛集團提供多元的職缺，包含研發產品機構設計工程師、助理工程師、包裝工程師、五金/塑膠模具設計工程師、自動化/夾治具機構設計工程師。錄取25%的學員，除學員本身軟實力的考量外，更會依照學員人格特質，給予相符的職務，讓學員可於職涯上更能發揮所長。不僅是高完整度作品，更是一個人生的成長　　培訓課程內容乃依據廠商提出之人才需求所量身設計，為提高就業的匹配率，培訓學員出席率需達90%，成功考取證照並有作品集的產出。從作品中更能看出學員對於軟體的應用毋庸置疑，每位學員也在這漫長的培訓中看到了不一樣的自己，一個不曾相信能改變的自己。相信在成長的蛻變下，學員們也能在其它產業下有高率取的機會。　　除與乙盛集團合作的產學專班外，為提高各地的工作媒合率，聯成電腦也會持續秉持著「讓每一位聯成學員都學到一技之長，並以此找到理想的工作」的使命，陸續開發北中南各地優質廠商，讓剛步入職場的莘莘學子及跨領域轉職者都能用最短的時間與職場接軌。 ►推薦課程：AutoCAD工業製圖設計、PTC Creo產品造型設計、工業產品設計師痞客邦Blog：http://lccnetvip.pixnet.net/blog FB粉絲團：https://www.facebook.com/lccnetzone 菜鳥救星：https://www.facebook.com/greensn0w

產學合作職業訓練就業徵才夢想

聯成電腦專欄：學校讓你畢業，沒教你如何就業

「和你同期進公司的同事，升遷總是比你快？」「和同事做一樣的工作，但分紅獎金總是輪不到你？」「同事訂單一張一張來，你卻業績每月掛蛋？」你知道問題在哪裡嗎？想要出人頭地，就要做得和別人不一樣！和90%的人用一樣的思維做事你的成功機會只有10% 學習10%成功者的工作習慣你的成功機會就會變成90% 根據ManpowerGroup《全球人才短缺調查報告》，高達73%台灣雇主面臨人才短缺，徵才難度居全球第二。超過半數的企業主指出徵才困難主因在於職缺缺乏合適人選，甚至無應徵者。1111人力銀行近日公布的《職場學用落差現況調查》亦指出，有5成4受訪上班族坦言學非所用，自評無法學用合一的原因，依序為「理論與實務差距大」（45.9%）、「一技之長不足以滿足企業需求」（36.1%）及「學校課程的專業度不足」（26.7%）。多項市場調查在在顯示學校教育與產業需求仍存在極大落差，造成現今人才供需失衡，高達7成企業主表示捧著高薪仍找不到符合條件之人才。勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署進行「企業員工職場生涯規劃」調查，有近7成的民眾認同職場進修或考取專業證照有助升遷或加薪。 30歲前太「閒」，30歲後就會被「嫌」； 30歲前的「磨難」，可以避免40歲後的「災難」！你現在的職場態度，決定你未來的職場高度。大學、碩士畢業生失業率年年攀高，畢業似乎就等於失業。而有人責怪社會，有人責怪政府，不然就是怪自己生不逢時，但是各位在職者，可想過自己擁有了什麼能力專長，又做了什麼準備面對職場？在職場上的你該學習累積自我身價以及能力，才能符合社會所需的人才，在未來的場職上大放光彩。最好的職場GPS！企業產學瞄準最適合你的好工作誰說半路出家不能獨占鰲頭？！馬雲，大學學的是英語，現在是電子商務先行者；愛因斯坦如果一直當家教，就不會提出著名的相對論，改變了世界；章子怡，從小學習舞蹈，後來改行做了演員，並成為國際影壇的巨星。他們都是改行後才獲得成功的！台灣有一百六十二所大專院校，每年畢業約二十三萬位大學生，大學學歷失業的比例卻占三十歲以下人口的64%。你會發現所謂的「產」與「學」之間，並不是單純的供需問題，進入「職場」前的準備，是所有求職者應該要重視的職涯課目。教育部近年積極推動技職校院辦理產學攜手合作專班，以培育技術人才能符應產業需求之人力的質與量。高職學校銜接技專校院，再加上合作廠商工作崗位實習、津貼，除提供學生升學與就業機會，也促進業界與學校緊密之教學實習合作平台，結合證照制度，發揚技職教育「做中學、學中做」的特色。更讓學生有機會找出自己真正的職涯興趣！那已經在職場打滾的你，是否可以從卡關中翻身呢? 學習所帶來的改變，可以超越天賦的能力。你可以改變到自己現在想像不到的程度。為了因應市場現況，縮短企業與求職者距離，我們網羅在地廠商，除了希望提供求職者更多就近工作的機會，也期待能讓企業找到優秀的在地人才，共創雙贏。在師資的選擇上，堅持聘用有業界實務經驗的講師，作為進入產業的導航者，讓其瞭解產業現況和實際工作內容。在課程研發上亦重視與職場的銜接性，透過實地走訪廠商，瞭解企業主實際的用人需求，進而設計出最能與就業市場接軌的實務課程。不僅可大幅降低企業培訓新人及招募成本，結業的學員即使非本科系出身，也因為受到高密度的專業訓練，具備就業的硬實力。這也是聯成企業產學班與學校教育最大不同之處。圖說：高密度的產學教育，即便非本科生，也能用最快速度提升專業技能如果你曾說過：「等一下再做。」然後就遺忘了，請切記不是每個人都有「等一下」的機會！如果人生沒有含著金湯匙，沒關係，鐵湯匙一樣堅固耐用！我們期許每位求職者，面臨現今求職市場的嚴峻，都能用更積極、正面的方式面對，選定目標，努力加強所需專業，機會必定會出現在你身邊。成功就業的第一步，選擇政府認證的服務機構聯成電腦於去年榮獲政府頒發「私立就業服務機構B級獎評鑑」，和知名人力銀行並列其中，更是補教業界當中唯一上榜，代表聯成電腦的全方位就業服務，皆達政府認定之水準，能讓求職者在尋求就職服務時，多一份安心及放心。面對這殊榮，感謝廣大學員及合作廠商，謝謝大家和我們一起努力。也期許每位莘莘學子能多花時間投資自己，在具備專業能力之後，一定可以找到最適合展現實力的舞台。成功就業 Are you ready！企業產學合作，培訓補助，請立即索取資料！圖說：聯成電腦106年全國分校平均就業率突破93% 痞客邦Blog：http://lccnetvip.pixnet.net/blog FB粉絲團：https://www.facebook.com/lccnetzone 菜鳥救星：https://www.facebook.com/greensn0w

產學合作職業訓練就業進修

聯成電腦產學合作就業培訓：保証錄取6人，陸合產學班開跑

圖說：聯成電腦為陸合產學班量身規劃實務課程，挑戰結訓即就業以「客製人才」縮減學用落差　企業產學班反響熱烈　多項人力資源市場調查數據顯示，當今就業市場普遍有「學校教育與產業需求存在極大落差」的現象，長期以來困擾著許多求職新鮮人及企業主。根據ManpowerGroup萬寶華《全球人才短缺調查報告》，高達73%台灣雇主面臨人才短缺。其中超過半數的企業主指出徵才困難主因在於職缺缺乏合適人選，即便是捧著高薪也時常找不到符合條件的人才。為解決學用落差所產生的困境，聯成電腦希望將人才培訓的場所延伸到企業，除透過邀請企業主深度參與培訓課程規劃及教學內容設計，更可從企業推派講師協同教學，打造一系列企業職前訓練課程，不僅有助於學員結訓後可無縫接軌就業市場，合作的企業主也享有人才的優先選用權，確保新進人才都能擁有該職缺所需具備的專業品質。不僅可大幅降低企業培訓新人及招募成本，結業的學員即使非本科系出身，也因為受到高密度的專業訓練，具備就業的硬實力，可謂是雙贏的結果。繼今年3月推出的《乙盛工業產學班》獲得學員廣大迴響後，我們更加確信這就是學員和企業主所需要的。錯過上個月活動的學員，接下來4、5月的《陸合工業產學班》，仍有相當不錯的職缺等待各位來爭取。圖說：全國超過3,000家企業合作委訓，就業機會橫跨各大產業聯成電腦 X 陸合企業國際集團工業產學班　挑戰最高6萬薪陸合企業股份有限公司成立於1990年，主要生產筆記型電腦樞軸、鍵盤支架、散熱片、電腦週邊零組件及各種五金鐵件專業沖壓，亦為全球第二大鍵盤支架供應商。1990年因廠房的擴充於泰國成立第一家分公司；並陸續在2000年，於大陸東莞成立第二家分公司；2002年於大陸蘇州成立第三家分公司，持續向國際拓展。配合資訊業手提電腦的起步，陸合企業開發了HINGE 轉軸，研發數十多種專利結構組件產品，深獲國內外電腦業界的肯定。現正朝上市上櫃方向籌備中。此次陸合企業集團與聯成電腦合作，釋出的職缺薪資都相當具市場競爭力：研發助理工程師，起薪$32,000；資深工程師，起薪$40,000；具備就業即戰力者，更有機會爭取$60,000以上高薪，相當吸引人。除此之外，打出「保證錄取至少6人」的口號，相信對求職學員也有如打了一注強心針，增加不少信心。圖說：陸合工業研發設計產學班招生訓練時程表陸合工業產學班，培訓課程內容乃依據廠商提出之人才需求所量身設計，招生對象鎖定對此份工作真正有興趣、結業後願意直接就職的學員。為提高就業的匹配率，聯成電腦將於107年4月23日在台中站前舉辦第一場參訓說明會，現場也將邀請到陸合企業集團，直接與學員面對面，說明公司概況、福利等資訊，歡迎大家多與廠商互動。有興趣轉換跑道、挑戰高薪的學員們，請務必把握難得的機會，前往了解。圖說：陸合工業研發設計產學班招生訓練時程表連續四年狂掃PTC大賽獎項　聯成學員工業設計實力深獲原廠肯定聯成電腦從2009年成為PTC原廠授權教育訓練合作夥伴，期間除致力提供學員最專業的師資與最佳的課程體驗，也鼓勵學員踴躍參加每年由原廠舉辦的PTC建模設計大賽。2014年首次參賽，便獲冠軍、季軍、最佳造型等殊榮，隔年拿下亞軍、季軍，2016、2017年再次奪冠，獲得佳作榮耀的學員更是多不勝數。連續四年都在工業設計大賽舞台上嶄露鋒芒，學員的工業設計實力有目共睹！這也是業界廠商願意主動將人才委託聯成電腦代訓的最大原因。圖說：PTC Creo Parametric建模設計大賽，聯成學員連年獲獎培訓、就業一步到位　企業產學班是快速就業的最佳途徑以助學員快速就業為目標，聯成電腦產學培訓班力推5A保障： 1A師資品質監控：講師品質由學員評核，遴選原廠業界師資，評比A級以上，確保培訓品質。 2A業界需求導向：課程內容經由授課講師、徵才廠商代表、辦訓人員三方共同研討規劃。 3A優質作品集：目標導向落實學習監控，學會技能之外，同時也擁有實務作品證明實力。 4A專業證照輔考：身處專業掛帥時代，國際證照仍是有效的職場護身符。 5A專人訓後就輔：攜手業界廠商主動出擊尋覓人才，透過專業的就業輔導機制，全力護送訓後成功就業。為落實就業培訓服務的優良品質，更建立「168安心學習服務」，將學習品質及學習成果規格化：內容包含一班一本學習及服務品質管控、結訓後具備六大學習成果、並提供八項就業服務。除此之外，每年定期舉辦數十場徵才見面會，直接為求才廠商與學員搭建橋樑，不僅更有效率，能見度也遠勝在人力銀行投遞履歷。開辦至今已累計超過上百場次，參與企業多達上百家，幫助超過上千位學員成功就業。聯成電腦期許每位學員，面臨現今求職市場的嚴峻，都能用更積極、正面的方式面對，選定目標，努力加強所需專業，機會必定會出現在你身邊。圖說：結訓後的徵才見面會為企業與學員雙方都建立了更快速的溝通管道 ►推薦課程：AutoCAD工業製圖設計、PTC Creo產品造型設計、工業產品設計師痞客邦Blog：http://lccnetvip.pixnet.net/blog FB粉絲團：https://www.facebook.com/lccnetzone 菜鳥救星：https://www.facebook.com/greensn0w

產學合作職業訓練就業徵才聯成服務

聯成電腦產學合作就業培訓：保證面試！企業徵才產學班啟動

學用落差大　7成企業主認為人才短缺最大原因是「求職者專業技術不足」根據ManpowerGroup萬寶華《全球人才短缺調查報告》，高達73%台灣雇主面臨人才短缺，徵才難度居全球第二。超過半數的企業主指出徵才困難主因在於職缺缺乏合適人選，甚至無應徵者。1111人力銀行近日公布的《職場學用落差現況調查》亦指出，有5成4受訪上班族坦言學非所用，自評無法學用合一的原因，依序為「理論與實務差距大」（45.9%）、「一技之長不足以滿足企業需求」（36.1%）及「學校課程的專業度不足」（26.7%）。多項市場調查在在顯示學校教育與產業需求仍存在極大落差，造成現今人才供需失衡，高達7成企業主表示捧著高薪仍找不到符合條件之人才。企業徵才產學班　打造就業硬實力！100%保證面試為了因應市場現況，縮短企業與求職者距離，聯成電腦近年積極推動在地產學專班，網羅在地廠商，除了希望提供學員更多就近工作的機會，也期待能讓企業找到優秀的在地人才，共創雙贏。在師資的選擇上，聯成電腦堅持聘用有業界實務經驗的講師，作為學員進入產業的導航者，讓其瞭解產業現況和實際工作內容。在課程研發上亦重視與職場的銜接性，透過實地走訪廠商，瞭解企業主實際的用人需求，進而設計出最能與就業市場接軌的實務課程。不僅可大幅降低企業培訓新人及招募成本，結業的學員即使非本科系出身，也因為受到高密度的專業訓練，具備就業的硬實力。這也是聯成企業產學班與學校教育最大不同之處。圖說：為提高學員在地工作媒合率，持續開發北中南各地優質廠商圖說：全國超過3,000家企業合作委訓，就業機會橫跨各大產業上市公司合作！聯成電腦 X 乙盛集團工業產學班　海外工作也有譜近幾年，台灣人才在世界各地發光發熱，聞名世界的製造業技術與人才素質，不時的吸引來自海外的工作機會。事業版圖已擴展至全球的模具大廠「乙盛精密工業股份有限公司」（簡稱乙盛集團）也與聯成電腦接洽，希望能合作開設工業產學專班，培訓專業的技術人才，結業經面試錄取後，就能直接到大陸昆山的營運總部上班。圖說：乙盛集團(ESON GROUP)昆山營運總部乙盛精密工業股份有限公司於2008年註冊於英屬開曼群島，1987年於台灣土城從事模具加工製造與銷售，1998年將生產基地移轉至中國大陸，進行海外佈局。主營各式消費性電子部品機構件以及模具之設計、開發、製造。除了3C消費電子產品外，也跨足至汽車模具、辦公室自動化及家電領域。圖說：聯成電腦為乙盛產學班量身規劃實務課程，挑戰結訓即就業乙盛工業產學班，培訓課程內容乃依據廠商提出之人才需求所量身設計，招生對象鎖定對此份工作真正有興趣、結業後有意願赴陸工作的學員。為提高就業的匹配率，聯成電腦將於107年3月8日在台北公館舉辦第一場甄選說明會，現場也將邀請到乙盛集團人資主管，直接與學員面對面，說明公司概況、福利等資訊，歡迎大家多與廠商互動。有興趣到海外工作、挑戰高薪的學員們，請務必把握難得的機會，前往了解。如需進一步諮詢活動詳情，歡迎填寫本頁面最下方表單，或播打辦訓分校電話（公館、中壢認證中心），將會有專人為您服務。圖說：乙盛工業產學班招生訓練時程表連續四年狂掃PTC大賽獎項　聯成學員工業設計實力深獲原廠肯定聯成電腦從2009年成為PTC原廠授權教育訓練合作夥伴，期間除致力提供學員最專業的師資與最佳的課程體驗，也鼓勵學員踴躍參加每年由原廠舉辦的PTC建模設計大賽。2014年首次參賽，便獲冠軍、季軍、最佳造型等殊榮，隔年拿下亞軍、季軍，2016、2017年再次奪冠，獲得佳作榮耀的學員更是多不勝數。連續四年都在工業設計大賽舞台上嶄露鋒芒，學員的工業設計實力有目共睹！這也是業界廠商願意主動將人才委託聯成電腦代訓的最大原因。圖說：PTC Creo Parametric建模設計大賽，聯成學員連年獲獎培訓、就業一步到位　企業產學班是快速就業的最佳途徑以助學員快速就業為目標，聯成電腦產學培訓班力推5A保障： 1A師資品質監控：講師品質由學員評核，遴選原廠業界師資，評比A級以上，確保培訓品質。 2A業界需求導向：課程內容經由授課講師、徵才廠商代表、辦訓人員三方共同研討規劃。 3A優質作品集：目標導向落實學習監控，學會技能之外，同時也擁有實務作品證明實力。 4A專業證照輔考：身處專業掛帥時代，國際證照仍是有效的職場護身符。 5A專人訓後就輔：攜手業界廠商主動出擊尋覓人才，透過專業的就業輔導機制，全力護送訓後成功就業。為落實就業培訓服務的優良品質，更建立「168安心學習服務」，將學習品質及學習成果規格化：內容包含一班一本學習及服務品質管控、結訓後具備六大學習成果、並提供八項就業服務。除此之外，每年定期舉辦數十場徵才見面會，直接為求才廠商與學員搭建橋樑，不僅更有效率，能見度也遠勝在人力銀行投遞履歷。開辦至今已累計超過上百場次，參與企業多達上百家，幫助超過上千位學員成功就業。聯成電腦期許每位學員，面臨現今求職市場的嚴峻，都能用更積極、正面的方式面對，選定目標，努力加強所需專業，機會必定會出現在你身邊。圖說：結訓後的徵才見面會為企業與學員雙方都建立了更快速的溝通管道 ►推薦課程：AutoCAD工業製圖設計、PTC Creo產品造型設計、工業產品設計師痞客邦Blog：http://lccnetvip.pixnet.net/blog FB粉絲團：https://www.facebook.com/lccnetzone 菜鳥救星：https://www.facebook.com/greensn0w

產學合作職業訓練就業徵才聯成服務

聯成電腦產學合作就業培訓：2017南區企業聯合徵才，程式職缺夯

圖說：2017聯成電腦南區徵才博覽會，活動圓滿落幕聯成電腦從業多年來，以「銜接學員及企業間的橋樑」為己任，為協助學員在學習完技能後順利進入職場，每年定期在北、中、南各地舉辦徵才見面會活動，廣受學員及企業好評迴響。2017年終歲末，聯成電腦「全薪啟動雲嘉南區聯合企業徵才博覽會」及「高雄徵才博覽會」分別在12/8、12/29於南區登場，也吸引共百多位學員前往參與。網羅在地廠商，協助學員就近與職場接軌，媒合率達6成全國巡迴舉辦徵才博覽會的目的，不僅是希望讓學員不用離鄉背井，有更多就近工作的機會，同時也能讓企業找到優秀的在地人才，共創雙贏。這兩場特別為南部學員舉辦的徵才活動，邀請到許多中南區優質廠商共襄盛舉，包含堤維西交通工業、可成科技、洲晟實業、穎崴科技、桓基科技、日揚科技、酷奇思數位等數十間廠商，其中不乏多間科技、製造大廠，職缺涵蓋科技業、製造業及資訊、服務業等，豐富多元。據統計，兩場活動下來，不少學員與廠商都有所斬獲，約6成學員媒合成功。除了徵才活動，現場也開放展示數十位優秀學員的遊戲、室內設計、程式、文創類等跨領域的豐富成果作品，透過這難得的機會，將學員努力耕耘之成果與大家共享。圖說：南區徵才活動現場，近百位學員前往共襄盛舉程式設計職缺多，直擊就業市場當紅趨勢透過這兩場徵才活動所釋出的職缺需求，不難發現程式類型的職務需求明顯增長。無論是軟體設計工程師、遊戲程式設計師、C#程式設計師、系統程式開發工程師、IOS／Android APP工程師、網頁設計工程師、資料分析師等，幾乎橫跨各行各業。每個產業都需要與程式、軟體結合來提高競爭力。這個現象不僅在台灣，而是一股席捲全世界的浪潮，特別是在就業環境如此嚴峻的當下，我們鼓勵新鮮人可多投入職場上的「藍海職務」，這類職務不僅求比供高，薪資也常在水準之上，比如程式設計就是相當不錯的選擇。有鑑於此，聯成電腦近年來不斷創新與程式相關之培訓課程，包含IOT物聯網、Python大數據程式資料分析、遊戲程式設計、雲端系統開發等課程，正是希望能幫助學員們跟上這股潮流，增進企業所需要的競爭力。圖說：南區徵才活動面試現場，程式類職缺需求明顯增長培訓到就業一氣呵成獲政府頒發就業機構優良評鑑為維護就業培訓服務的優良品質，聯成電腦首創「168安心學習服務」，將學習品質及學習成果規格化：內容包含一班一本學習及服務品質管控、結訓後具備六大學習成果、並提供八項就業服務等。每年舉辦的徵才博覽會，至今已累計超過上百場次，參與企業多達上百家，幫助超過上千位學員成功就業。系統化的就業服務，於去年獲得政府肯定，獲頒「私立就業服務機構B級獎評鑑」，和知名人力銀行並列其中，亦是補教業界當中唯一上榜、獲政府肯定的就業服務機構。面對這殊榮，聯成電腦感謝學員們及合作廠商們的支持，未來也會持續為台灣電腦人才專業培訓及就業市場出一份心力。也期許莘莘學子能多花時間投資、充實自己，在具備專業能力之後，一定可以找到最適合展現實力的舞台。痞客邦Blog：http://lccnetvip.pixnet.net/blog FB粉絲團：https://www.facebook.com/lccnetzone 菜鳥救星：https://www.facebook.com/greensn0w

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